Depuis la mise en ligne concernant le plan d’embauche de Transavia, beaucoup de mail nous demandant s’il est trop tard pour commencer une formation.
En cette période difficile les opportunités ne sont pas pléthores et en rater une est forcément décevant. Cependant, concernant Transavia, l’espoir est là et il n’est sans doute pas trop tard pour se former.
Transavia se développe !
Transavia est la seule compagnie aérienne du groupe Air France – KLM a ne pas subir de plan de licenciement ou autre départ volontaire. Transavia va même plus loin, elle embauche des hôtesses de l’air et des stewards !
Depuis quelques semaines, les compagnies aériennes lowcost étrangères ont décidé de se positionner en force sur le marché français. Ryanair ouvre une base permanente à Paris, Vueling ouvre des lignes domestiques en France… Transavia ne pouvait pas ne pas réagir !
Selon plusieurs sources Transavia va acquérir au sein de sa flotte 8 nouveaux Boeing 737-800 dans les prochains mois. Ces avions seront positionnés pour contrer les lowcost étrangères et prendre des parts de marché sur le court et moyen-courrier. Cela représente une augmentation de la flotte de 20%, ce n’est pas rien…
Se former pour le CCA ?
Pour revenir au sujet : Transavia embauche, trop tard pour une formation ? La réponse est non.
Si Transavia a lancé une campagne de recrutement il ne la fermera sans doute pas définitivement dans 1 semaine. Il y a tout de même 8 avions à gréer. De plus, selon La Tribune, le rythme du développement de Transavia devrait durer sur plusieurs saisons IATA !
Si le long-courrier semble avoir des difficultés à redémarrer, le moyen et court est beaucoup plus dynamique depuis le début du mois de septembre. Se former maintenant c’est une possibilité d’intégrer Transavia dans les mois à venir mais aussi d’être prêt à 100% lors d’une prochaine campagne de recrutement à venir…
Les grincheux vont sans doute hurler en lisant cet édito mais les personnes formées avec un bon profil seront bientôt dans les avions Transavia !
25 thoughts on “Transavia embauche : trop tard pour une formation ?”
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Il y a le personnel de HOP a prendre
Le personnel de HOP obtient une passerelle AF semble t’il.
+ les PNC AF basés à Orly
+les PNC HOP
+ les CDD Transavia
+ les intérimaires 2019
Élodie Lido et les alternants AF. Les places sont chères
Vous oubliez les XL et Aigle Azur et Level
Thomas Bewick j’allais en parler mais comme ils doivent être intégrés à Air France mais bon pas pour maintenant
Pierre Muller ils seront pas intégrés miskine hahahah et ils étaient que 75
Thomas Bewick en 2040
Pierre Muller en 2023 … gelée des embauches donc bon…
Thomas Bewick ont étaient bien plus 1400 en France pour ZI après ceux sélectionnés je sais pas mais pas aussi peu …
Soso Steward Travellings malheureusement on a eu les chiffres et c’était 85 max
Thomas Bewick ah oui?! Suis vraiment triste pour les collègues
Soso Steward Travellings c’est une période dure …. J’espère qu’on va comprendre que l’aérien n’est un secteur compétitif et que le système néo-libérale ne peut être pertinent dans ce secteur. On marche sur la tête au 21eme siècle
Soso Steward Travellings c’est à dire ?
Eric Schwartzweber navré j’ai pas compris votre sens de la question. En effet sur 1400 salariés nous sommes 85 sélectionnés d’après ce monsieur. Je suis très triste pour tous les collègues qui ont pas été retenus si c’est cela que vous attendiez
Thomas Bewick mais vous avez eu cette information où ?
Soso Steward Travellings le gorafi ?
Nat Haly c est quoi le gorafi ???
Aurore tu l’as vu ?
Estelle Le Gloannec oui ils vont prendre des nouveaux cdd mais c’est pas des cdi 😉
Aurore Hénocq ah mince dommage…?
Ca va arriver un jour ou l’autre j’espère ?
Quelqu’un a t’il postulé pour Transavia aujourd’hui? Avez-vous reçu un e-mail de confirmation comme quoi la candidature a bien été prise en compte? Merci.
Manon Pnr si c’est good, merci encore!
Pour ceux qui ont postulés vous avez des nouvelles?